提升党员工作积极性 。变“一勺烩”为“分类别”,针对不同类别的党员确定不同的考核指标;变“雾里看”为“公开晒”,据悉,并列为年度推优对象;对低于50分的党员进行谈话教育,将党员按照职务和工龄分成四个类别管理;变“估摸着”为“硬指标”,该卡以积分形式反映党员的工作业绩